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職場新鮮人核心職能訓練---佳威企管發佈服務 

服務詳情

通常我們指的社會職場新鮮人是指出社會未滿五年的工作人士,在進入職場後的五~十年是職場黃金期,若是在這段時間沒有多充實自己能力與歷練,之後將較難有晉升機會或是突破。

一般認定職場新鮮人核心職能應具備溝通口語表達、簡報技巧、邏輯思考能力與問題分析與解決能力協助上級完成目標,藉由職場新鮮人核心職能訓練讓您成為職場熱門人物。

若有教育訓練需求客戶,歡迎上公司網站http://www.goodtraining.com.tw/seminars/seminars.html

或來電03-4384158、03-3779028、04-25395132洽詢.....

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